ေလးစားအပ္ပါေသာ လုပ္ေဖၚကိုင္ဖက္မိတ္ေဆြမ်ားခင္ဗ်ား၊
ထိုင္းႏိုင္ငံ ျပည္သူ႔ဆက္ဆံေရးဌာနမွထုတ္ျပန္ေသာသတင္းအရ ယေန႔ျပဳလုပ္သည့္ထိုင္းႏိုင္ငံ၀န္ၾကီးမ်ားအစည္းအေ၀းမွ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားစီမံခန္႔ခြဲေရးလုပ္ငန္းစဥ္မ်ားႏွင့္ မွတ္ပံုတင္ထား၍ႏိုင္ငံသားစိစစ္ရန္က်န္ရိွေနေသာ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားအားလံုးတို႔အား ၂၀၁၂ခု၊ ဇြန္လ (၁၄)ရက္ေနာက္ဆံုးထား၍ ႏိုင္ငံသားစိစစ္မႈမ်ားျပဳလုပ္ရန္ သေဘာတူွဆံုးျဖတ္ခ်က္ခ်လိုက္ေၾကာင္းေဖၚျပထားပါသည္။ ၄င္းေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားအားလံုးတြင္ လာမည့္ ေဖေဖၚ၀ါရီလ (၂၈)ရက္ေန႔ႏွင့္ဇြန္လ (၁၄)ရက္ေန႔တြင္ အလုပ္လုပ္ခြင့္သက္တမ္းကုန္ဆံုးမည့္ အလုပ္သမားအားလံုးပါရိွပါသည္။ (အေသးစိတ္အခ်က္အလက္အတြက္ ၀န္ၾကီးမ်ားအဖြဲ႔၏ဆံုးျဖတ္ခ်က္မွတ္တမ္းကိုဆက္လက္ေလ့လာရန္လိုအပ္ပါသည္)
http://thainews.prd.go.th/view.php?m_newsid=255502130180&tb=N255502&news_headline=%E0%B8%84%E0%B8%A3%E0%B8%A1.%20%E0%B9%80%E0%B8%AB%E0%B9%87%E0%B8%99%E0%B8%8A%E0%B8%AD%E0%B8%9A%E0%B9%81%E0%B8%99%E0%B8%A7%E0%B8%97%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%9A%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%AB%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%88%E0%B8%B1%E0%B8%94%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B9%81%E0%B8%A3%E0%B8%87%E0%B8%87%E0%B8%B2%E0%B8%99%E0%B8%95%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%94%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%A7%E0%B8%AB%E0%B8%A5%E0%B8%9A%E0%B8%AB%E0%B8%99%E0%B8%B5%E0%B9%80%E0%B8%82%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B9%80%E0%B8%A1%E0%B8%B7%E0%B8%AD%E0%B8%87%E0%B8%AA%E0%B8%B1%E0%B8%8D%E0%B8%8A%E0%B8%B2%E0%B8%95%E0%B8%B4%E0%B8%9E%E0%B8%A1%E0%B9%88%E0%B8%B2%20%E0%B8%A5%E0%B8%B2%E0%B8%A7%20%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%B8%81%E0%B8%B1%E0%B8%A1%E0%B8%9E%E0%B8%B9%E0%B8%8A%E0%B8%B2%E0%B9%83%E0%B8%99%E0%B8%9B%E0%B8%B5%202555
ယမန္ေန႔ထုတ္ထိုင္းရတ္ထိုင္းသတင္းဌာနမွ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ပါတ္သက္၍ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမား
မ်ားၾကီးၾကပ္ေရးေကာ္မတီ (Migrant Labour Management Committee) မွသေဘာတူညီျပီးေသာ ႏိုင္ငံသားစိစစ္ေရးလုပ္ငန္းစဥ္အား လာမည့္ ေဖေဖၚ၀ါရီလ (၂၈) ရက္ေန႔မွ ဇြန္လ (၁၄)
ရက္ ၂၀၁၂ ခုႏွစ္ထိ သက္တမ္းတိုးေပးရန္ အပါအ၀င္ အဓိကအခ်က္ၾကီး (၄)ခ်က္ကုိ ထိုင္းႏိုင္ငံ၀န္ၾကီးမ်ားအစည္းအေ၀းတြင္ဆံုးျဖတ္ခ်က္ခ်ႏိုင္ရန္ အလုပ္သမား၀န္ၾကီးဌာနမွတင္သြင္းသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ေဖၚျပထားပါသည္။
http://www.thairath.co.th/content/pol/237940
တင္သြင္းမည့္ အဓိကအခ်က္ၾကီး (၄)ခ်က္တြင္ -
• ယာယီပတ္စပို႔ (သို႔) CI ဟုေခၚေသာေနထိုင္ခြင့္လက္မွတ္ကိုင္ေဆာင္အလုပ္လုပ္ေနသူမ်ား လူမႈဖူလႈံေရးအာမခံပိုမို၀င္ေရာက္ႏိုင္ရန္၊
• ႏိုင္ငံသားစိစစ္ေရးေအာင္ျမင္ျပီးေသာအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ (MOU) ျဖင့္၀င္ေရာက္အလုပ္လုပ္ကိုင္မည့္ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားအတြက္ ျပည္၀င္ခြင့္ဗီဇာခႏွင့္ (၂)ႏွစ္ ဗီဇာသက္တမ္းတိုးခမ်ားကိုလည္း ဘတ္ (၂၀၀၀)မွ (၅၀၀)ဘတ္အထိေလ်ာ့ခ်၍ ေကာက္ခံသြားရန္
• ေနရပ္ျပန္လည္ပို႔ရန္ေကာက္ခံေငြအားဆက္လက္၍(၁)ႏွစ္ဆိုင္းငံ့ထားရန္
• ၄င္းေနာက္ပိုင္း တရားမ၀င္ေနထိုင္သူအလုပ္လုပ္ကိုင္ေနသူမ်ားႏွင့္၄င္းတို႔အားလက္ခံထားသူအလုပ္ရွင္မ်ားအားတရားဥပေဒအရထိေရာက္
စြာအေရးယူသြားရန္၊ တို႔လည္းပါ၀င္ပါသည္။
၀န္ၾကီးမ်ားအဖြဲ႔အစည္းအေ၀းမွထုတ္ျပန္ေသာ အေသးစိတ္အေၾကာင္းအရာမ်ားႏွင့္ အျခားေသာထူးျခားခ်က္မ်ားကို မိတ္ေဆြတို႔အားဆက္လက္အေၾကာင္းၾကားအသိေပးသြားပါမည္။
ေလးစားစြာျဖင့္
Saw Khu(Senior Researcher of IRC)
ေလးစားအပ္ပါေသာ လုပ္ေဖၚကိုင္ဖက္မိတ္ေဆြမ်ားခင္ဗ်ား၊
ထိုင္းႏိုင္ငံ ျပည္သူ႔ဆက္ဆံေရးဌာနမွထုတ္ျပန္ေသာသတင္းအရ ယေန႔ျပဳလုပ္သည့္ထိုင္းႏိုင္ငံ၀န္ၾကီးမ်ားအစည္းအေ၀းမွ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားစီမံခန္႔ခြဲေရးလုပ္ငန္းစဥ္မ်ားႏွင့္ မွတ္ပံုတင္ထား၍ႏိုင္ငံသားစိစစ္ရန္က်န္ရိွေနေသာ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားအားလံုးတို႔အား ၂၀၁၂ခု၊ ဇြန္လ (၁၄)ရက္ေနာက္ဆံုးထား၍ ႏိုင္ငံသားစိစစ္မႈမ်ားျပဳလုပ္ရန္ သေဘာတူွဆံုးျဖတ္ခ်က္ခ်လိုက္ေၾကာင္းေဖၚျပထားပါသည္။ ၄င္းေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားအားလံုးတြင္ လာမည့္ ေဖေဖၚ၀ါရီလ (၂၈)ရက္ေန႔ႏွင့္ဇြန္လ (၁၄)ရက္ေန႔တြင္ အလုပ္လုပ္ခြင့္သက္တမ္းကုန္ဆံုးမည့္ အလုပ္သမားအားလံုးပါရိွပါသည္။ (အေသးစိတ္အခ်က္အလက္အတြက္ ၀န္ၾကီးမ်ားအဖြဲ႔၏ဆံုးျဖတ္ခ်က္မွတ္တမ္းကိုဆက္လက္ေလ့လာရန္လိုအပ္ပါသည္)
http://thainews.prd.go.th/view.php?m_newsid=255502130180&tb=N255502&news_headline=%E0%B8%84%E0%B8%A3%E0%B8%A1.%20%E0%B9%80%E0%B8%AB%E0%B9%87%E0%B8%99%E0%B8%8A%E0%B8%AD%E0%B8%9A%E0%B9%81%E0%B8%99%E0%B8%A7%E0%B8%97%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%9A%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%AB%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B8%88%E0%B8%B1%E0%B8%94%E0%B8%81%E0%B8%B2%E0%B8%A3%E0%B9%81%E0%B8%A3%E0%B8%87%E0%B8%87%E0%B8%B2%E0%B8%99%E0%B8%95%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%94%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%A7%E0%B8%AB%E0%B8%A5%E0%B8%9A%E0%B8%AB%E0%B8%99%E0%B8%B5%E0%B9%80%E0%B8%82%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B9%80%E0%B8%A1%E0%B8%B7%E0%B8%AD%E0%B8%87%E0%B8%AA%E0%B8%B1%E0%B8%8D%E0%B8%8A%E0%B8%B2%E0%B8%95%E0%B8%B4%E0%B8%9E%E0%B8%A1%E0%B9%88%E0%B8%B2%20%E0%B8%A5%E0%B8%B2%E0%B8%A7%20%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%B8%81%E0%B8%B1%E0%B8%A1%E0%B8%9E%E0%B8%B9%E0%B8%8A%E0%B8%B2%E0%B9%83%E0%B8%99%E0%B8%9B%E0%B8%B5%202555
ယမန္ေန႔ထုတ္ထိုင္းရတ္ထိုင္းသတင္းဌာနမွ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ပါတ္သက္၍ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမား
မ်ားၾကီးၾကပ္ေရးေကာ္မတီ (Migrant Labour Management Committee) မွသေဘာတူညီျပီးေသာ ႏိုင္ငံသားစိစစ္ေရးလုပ္ငန္းစဥ္အား လာမည့္ ေဖေဖၚ၀ါရီလ (၂၈) ရက္ေန႔မွ ဇြန္လ (၁၄)
ရက္ ၂၀၁၂ ခုႏွစ္ထိ သက္တမ္းတိုးေပးရန္ အပါအ၀င္ အဓိကအခ်က္ၾကီး (၄)ခ်က္ကုိ ထိုင္းႏိုင္ငံ၀န္ၾကီးမ်ားအစည္းအေ၀းတြင္ဆံုးျဖတ္ခ်က္ခ်ႏိုင္ရန္ အလုပ္သမား၀န္ၾကီးဌာနမွတင္သြင္းသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ေဖၚျပထားပါသည္။
http://www.thairath.co.th/content/pol/237940
တင္သြင္းမည့္ အဓိကအခ်က္ၾကီး (၄)ခ်က္တြင္ -
• ယာယီပတ္စပို႔ (သို႔) CI ဟုေခၚေသာေနထိုင္ခြင့္လက္မွတ္ကိုင္ေဆာင္အလုပ္လုပ္ေနသူမ်ား လူမႈဖူလႈံေရးအာမခံပိုမို၀င္ေရာက္ႏိုင္ရန္၊
• ႏိုင္ငံသားစိစစ္ေရးေအာင္ျမင္ျပီးေသာအလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ (MOU) ျဖင့္၀င္ေရာက္အလုပ္လုပ္ကိုင္မည့္ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမားမ်ားအတြက္ ျပည္၀င္ခြင့္ဗီဇာခႏွင့္ (၂)ႏွစ္ ဗီဇာသက္တမ္းတိုးခမ်ားကိုလည္း ဘတ္ (၂၀၀၀)မွ (၅၀၀)ဘတ္အထိေလ်ာ့ခ်၍ ေကာက္ခံသြားရန္
• ေနရပ္ျပန္လည္ပို႔ရန္ေကာက္ခံေငြအားဆက္လက္၍(၁)ႏွစ္ဆိုင္းငံ့ထားရန္
• ၄င္းေနာက္ပိုင္း တရားမ၀င္ေနထိုင္သူအလုပ္လုပ္ကိုင္ေနသူမ်ားႏွင့္၄င္းတို႔အားလက္ခံထားသူအလုပ္ရွင္မ်ားအားတရားဥပေဒအရထိေရာက္
စြာအေရးယူသြားရန္၊ တို႔လည္းပါ၀င္ပါသည္။
၀န္ၾကီးမ်ားအဖြဲ႔အစည္းအေ၀းမွထုတ္ျပန္ေသာ အေသးစိတ္အေၾကာင္းအရာမ်ားႏွင့္ အျခားေသာထူးျခားခ်က္မ်ားကို မိတ္ေဆြတို႔အားဆက္လက္အေၾကာင္းၾကားအသိေပးသြားပါမည္။
ေလးစားစြာျဖင့္
Saw Khu(Senior Researcher of IRC)
No comments:
Post a Comment