
(ဒီဇင္ဘာ ၂၉)
ေထခ်ာဖန္းနစ္စက္ရံုမွယာယီပတ္စပို ့ရရွိလာခဲ့ၾကသည့္ ရာေပါင္းမ်ားစြာေသာျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား၊အလုပ္အေျပာင္းအေရြ႕ႏွင့္အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေရးတို ့တြင္
စာရြက္စာတမ္းမ်ားမွန္မွန္ကန္ကန္မရရွိႏိုင္ေသးသျဖင့္အခက္အခဲရွိေနေၾကာင္းထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာနိုင္ငံ
သားမ်ားအဖြဲ ့ကေျပာသည္။
ဘန္ေကာက္ျမိဳ ့စမူပါကန္၊ႏွင့္မဟာခ်ိဳင္နယ္ေျမ၊အုန္းႏြဲ ့ အပိုင္တို ့မွ ျမန္မာအလုပ္သား ၆၈ ဦးတို ့အလုပ္
အေျပာင္းအေရြ ့ခက္ခဲေနေၾကာင္း ဘန္ေကာက္အေျခစိုက္ ထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာနိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ ့သို ့
အကူညီေတာင္းခံလာခဲ့သည္။
အုန္းႏြဲ ့(ကေလးစားစရာဂ်ယ္လီ)စက္ရံုမွ အလုပ္သမား ကိုေအးကိုက“က်ေနာ္တို ့ကိုေခါင္ကယ္ကိုလာျပီး
ေခၚေတာ့ စက္ရံုကိုယ္စားလွယ္လို ့ေျပာတယ္။ဒီေရာက္ေတာ့ စက္ရံုကအလုပ္သမားရွာေဖြေရးအတြက္လႊဲ
အပ္ထားတဲ့ပြဲစားျဖစ္ေနတယ္။ခု က်ေနာ္တို ့ပတ္စပို ့ေတြ အဲဒီပြဲစားလက္ထဲမွာထားရတယ္။လူတစ္ေယာက္
ကိုတစ္ေန ့ဘတ္၂၀စီျဖတ္ခံရတယ္။ အျခားဘာမွန္းမသိတဲ့ေခါင္းစဥ္ေတြနဲ ့အလုပ္သမားတစ္ေယာက္ကို
၁၅၀၀ ဘတ္နဲ ့၁၈၀၀ဘတ္အၾကားမွာျဖတ္ေတာက္ခံရပါတယ္။ေဒခ်ာဖန္းနစ္စက္ရံုတုန္းကလိုပဲျပန္ျဖစ္ေန
တယ္” ဟုေျပာသည္။
ေဒခ်ာဖန္းနစ္(ေခါင္ကယ္)ျပန္အလုပ္သမားမ်ားအျခားအလုပ္ရံုမ်ားသို ့ေျပာင္းေရြ ့ရန္အတြက္ ယာယီပတ္စပို့ ့တစ္ခုမွလြဲ၍မည္သည့္စာရြက္စာတမ္းမွမရွိသျဖင့္အခက္အခဲၾကံဳေနရသည္ကို ထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာ
နိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ ့B.A.T အဖြဲ ့ယမန္ေန ့က ထိုင္းေရွ႕ေနမ်ားေကာင္စီအၾကံေပးခ်က္အရ (၁)ဘန္ေကာက္ျမိဳ ႔
ဘန္ေဘာ္နယ္ေျမရွိ၊(ပကန္ဆန္ခြန္း)အလုပ္သမားလူမႈဖူလံုေရးနယ္ေျမအမွတ္(၇)ရံုး။၂ဖလန္ေဆာင္ BIC ကုန္တိုက္အနီးရွိ(ဆ၀ါဒီကန္ ခုန္ေခၚ္လိုင္ငန္)အလုပ္သမားကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးရံုးႏွင့္(၃)(ကုန္လိုင္ငန္ က်ဟာငန္း)အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေရးႏွင့္အလုပ္သမားမွတ္ပံုတင္ရံုး၊၃ရံုးသို ့အလုပ္သမား ၆၈ ဦးႏွင့္အတူ သြားေရာက္ခဲ့ၾကသည္။
တစ္ရံုးမွတစ္ရံုးသို ့လမ္းညႊန္သည့္အတိုင္း အလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ B.A.T အဖြဲ ့တို ့သြားေရာက္ခဲ့ၾကသည္။ ေနာက္ဆံုးေရာက္ရွိခဲ့သည့္စူစ၀ပ္/၃၃လမ္းမွရံုးမွ အရာရွိအမ်ိဳးသမီးက အထက္ပါအလုပ္သမားမ်ားမူရင္းအလုပ္ေျပာင္းလာသည့္ေခါင္ကယ္ျမိဳ ႕သို ့့အလုပ္သမားမ်ားကိုယ္တိုင္သြားေရာက္ထုတ္ယူမွ စာရြက္၊စာတမ္းမ်ား ရရွိ ႏိုင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္းေျပာဆိုလမ္းညႊန္ျပီး ေခါင္ကယ္မွ က်ဟာငန္း (အလုပ္သမားအခြင့္အေရးဆိုင္ရာရံုး)
ဖုန္းနံပါတ္ကိုေပးခဲ့သည္။
B.A.T အဖြဲ ့မွ ထိုင္းဘာသာျပန္ ကိုေနလင္းေအာင္က“ အလုပ္သမားေတြေရာက္ရွိေနတဲ့ျမိဳ ့နယ္ က်ဟာငန္း
မွာ မိမိတို ့ရဲ႕ယာယီပတ္စပို ့နံပတ္ကို ကြန္ပ်ဴတာမွာႏွိပ္ၾကည့္ျပီးေတာ့ အလုပ္ေျပာင္းျပီးျပီလား၊ၾကည့္လို ့ရပါ
တယ္။ အဲဒီရံုးမွာပဲ စာရြက္စာတမ္းေတြကိုထုတ္ယူလို ့ရတယ္လို ့ေျပာတယ္ ေခါင္ကယ္ကိုလာစရာမလိုဘူးလို ့
ေျပာတယ္” ဟု ေခါင္ကယ္ က်ဟာငန္း မွ တာ၀န္ရွိသူမ်ားေျပာဆိုမႈမ်ားကိုေျပာျပသည္။
အလုပ္သမား ၆၈ဦးတို ့မွာ မိမိတို ့စာရြက္စာတမ္းမ်ားကိုရလိုသည့္ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္ျဖင့္ တစ္ေနကုန္တစ္ေနခန္း
မိမိစ၇ိတ္ျဖင့္သြားလာခဲ့ၾကရသည္။
B.A.T အဖြဲ ့မွ အမ်ိဳးသမီးေရးရာႏွင့္စည္းရံုးေရးမွဴး ေဒၚသက္သက္ဦးက “ျပီးခဲ့တဲ့ေအာက္တိုဘာလလယ္က
တည္းကအလုပ္ထြက္လာခဲ့တဲ့အလုပ္သမားေတြဟာခုဒီဇင္ဘာလကုန္သြားျပီ၊ဘယ္အလုပ္ရွင္မွ Work Permitကိုတရား၀င္လုပ္ကိုင္ႏိုင္ျခင္းမရွိေသးဘူး။ဒီအေျခအေနၾကားမွာဖမ္းဆီးခံရျပီးေထာင္ခ်ခံထားရတာ
ေတြရွိခဲ့ျပီ။ဒါေၾကာင့္မို ့ဒီအလုပ္သမားေတြWork Permit ရရွိေရးအတြက္လိုအပ္တဲ့စာရြက္စာတမ္းေတြကို တျမိဳ ု့နယကအစိုးရအလုပ္သမားရံုးေတြကအခ်ိပ္အဆက္မိမိထိထိေရာက္ေရာက္လုပ္ႏိုင္ဖို ့အေရးၾကီးပါတယ္။တစ္ရံုးနဲ ့တစ္ရံုးတာ၀န္လႊဲခ်ေနရံုနဲ ့အလုပ္မျဖစ္နိုင္ဘူး”ဟုေျပာဆိုသြားသည္။
၂၀၁၀ခုႏွစ္ စက္တင္ဘာ ၁၀ ရက္ေန ့တြင္ထိုင္းလာအိုနယ္စပ္ ေခါင္ကယ္ျမိဳ ့ေဒခ်ာဖန္းနစ္ ငါးဖမ္းပိုက္စက္ရံု
မွ အလုပ္သမားတစ္ေထာင္နီးပါးတို ့ယာယီပတ္စပို ့ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ရရွိေရးအတြက္ ေတာင္းဆိုဆႏၵျပမႈတစ္ခု
ျဖစ္ေပၚခဲ့သည္။အဆိုပါ အလုပ္သမားမ်ား ၏အခက္အခဲမ်ားမ်ားအား၊ထိုင္းေရွ ့ေနမ်ားေကာင္စီ၊MAP ေဖါင္ေဒးရွ ့င္း၊ HRDF ႏွင့္ ထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာနိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ ့B.A.T အဖြဲတိုသြားေရာက္ေျဖရွင္းကူညီေပးခဲ့ၾကသည္။စာရြက္စာတမ္းအျပည့္အစံုရရွိႏိုင္ေရးအတႊြက္၊အလုပ္သမား
၃၀၀ေက်ာ္တို ့မဲေဆာက္ျမိဳ ့သို ့အဖဲြ ့အစည္းမ်ားအကူအညီျဖင့္ ဆင္းသြားခဲ့ၾကသည္။
ေျဖရွင္းၾကရာတြင္၊အလုပ္သမားမ်ား၏အဓိက ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားျဖစ္ေသာ ယာယီပတ္စပို ့ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ရရွိေရးႏွင့္ တရား၀င္အလုပ္သမားအျဖစ္မွ ရပ္စဲထားျခင္းအားပယ္ဖ်က္ထားျခင္းတို ့ကိုအဓိကေဆာင္ရြက္ေပးခဲ့ၾကသည္။အဆိုပါပိုက္စက္ရံုမွာထိုနယ္ေျမအတြင္းအၾကီးဆံုးစက္ရံုအဆင့္တြင္
ရွိျခင္း၊ ပမာဏတစ္ေထာင္ခန္ ့ရွိေသာအလုပ္သမားမ်ား လံုျခံဳေရးႏွင့္တရား၀င္ျဖစ္ေရးကိစၥတို ့အတြက္ အလုပ္သမားမ်ားအတြက္လုိအပ္ေသာစာရြက္စာတမ္းမ်ားကိုျပည့္ျပည့္စံုစံုရရွိေအာင္အခ်ိန္ယူမေဆာင္ရြက္
ခဲ့ၾကေပ။ အဆိုပါေခတၱတည္းခိုေနထိုင္ၾကသည့္ ဘုန္းေတာ္ၾကီးေက်ာင္း၀င္းအတြင္းမွ လူစုလူေ၀းခြဲေပးရန္သာအဓိကေစ့ေဆာ္မႈမ်ားရွိေနခဲ့ၾကသည္။ထို ့အျပင္ မဲေဆာက္တြင္အဖြဲ ့အစည္းမ်ားသျဖင့္အလုပ္သမားမ်ား၏လိုအပ္ခ်က္မ်ားအား၀ုိင္း၀န္းလုပ္ေဆာင္နိုင္မည္ဟုေျပာဆို္ခဲ့ၾကျပန္
သည္။ျပီးခဲ့သည့္အပတ္က ဘန္ေကာက္ျမိဳ ့ဘန္ပို အရပ္ရွိ စိန္ဆိုဖါ အလုပ္ရံုတြင္အလုပ္လုပ္က္ိုင္ေနၾကေသာ
ေခါင္ကယ္ျပန္အလုပ္သမား ၃၀ဦး တို ့မွာ Work permit မလုပ္ေသးျခင္းႏွင့္ဘတ္ရွိသည့္အလုပ္သမား၃ဦး
တို ့အား နယ္ေက်ာ္မႈဆိုသည့္အေၾကာင္းျပခ်က္ျဖင့္ ေထာင္ဒဏ္ ၄၈ ရက္ခ်မွတ္ခဲ့သည္။အလုပ္သမားအေတာ္
မ်ားမ်ားတို ု့မွာအလုပ္အကိုင္အတည္တက်မျဖစ္ႏိုင္ေသးျခင္းႏွင့္လုပ္ငန္းရွင္တို ့ကအေရးတယူလုပ္ကိုင္ေဆာင္ရြက္ေပးျခင္းမရွိျခင္းတို ့ေၾကာင့္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားမွာတရား၀င္ျဖစ္ျခင္းနည္းပါးေနျပန္ပါသည္။
အလုပ္ရံုမွ ကိုယ္စားလွယ္အမည္ခံ(ပြဲစား)မ်ားႏွင့္ အလုပ္ရွင္အေတာ္မ်ားမ်ားတို ့မွာ အလုပ္သမားမ်ား၏စာရြက္စာတမ္းမျပည့္စံုမႈမ်ားကိုအခြင့္ေကာင္းယူလွ်က္ အလုပ္သမားမ်ားအားနည္းမ်ိဳးစံုျဖင့္ ေခါင္းပံုျဖတ္ေနၾကဆဲျဖစ္ သည္။
**သတင္း- ဦးေက်ာ္ေသာင္း (ဘန္ေကာက္)**

(ဒီဇင္ဘာ ၂၉)
ေထခ်ာဖန္းနစ္စက္ရံုမွယာယီပတ္စပို ့ရရွိလာခဲ့ၾကသည့္ ရာေပါင္းမ်ားစြာေသာျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား၊အလုပ္အေျပာင္းအေရြ႕ႏွင့္အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေရးတို ့တြင္
စာရြက္စာတမ္းမ်ားမွန္မွန္ကန္ကန္မရရွိႏိုင္ေသးသျဖင့္အခက္အခဲရွိေနေၾကာင္းထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာနိုင္ငံ
သားမ်ားအဖြဲ ့ကေျပာသည္။
ဘန္ေကာက္ျမိဳ ့စမူပါကန္၊ႏွင့္မဟာခ်ိဳင္နယ္ေျမ၊အုန္းႏြဲ ့ အပိုင္တို ့မွ ျမန္မာအလုပ္သား ၆၈ ဦးတို ့အလုပ္
အေျပာင္းအေရြ ့ခက္ခဲေနေၾကာင္း ဘန္ေကာက္အေျခစိုက္ ထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာနိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ ့သို ့
အကူညီေတာင္းခံလာခဲ့သည္။
အုန္းႏြဲ ့(ကေလးစားစရာဂ်ယ္လီ)စက္ရံုမွ အလုပ္သမား ကိုေအးကိုက“က်ေနာ္တို ့ကိုေခါင္ကယ္ကိုလာျပီး
ေခၚေတာ့ စက္ရံုကိုယ္စားလွယ္လို ့ေျပာတယ္။ဒီေရာက္ေတာ့ စက္ရံုကအလုပ္သမားရွာေဖြေရးအတြက္လႊဲ
အပ္ထားတဲ့ပြဲစားျဖစ္ေနတယ္။ခု က်ေနာ္တို ့ပတ္စပို ့ေတြ အဲဒီပြဲစားလက္ထဲမွာထားရတယ္။လူတစ္ေယာက္
ကိုတစ္ေန ့ဘတ္၂၀စီျဖတ္ခံရတယ္။ အျခားဘာမွန္းမသိတဲ့ေခါင္းစဥ္ေတြနဲ ့အလုပ္သမားတစ္ေယာက္ကို
၁၅၀၀ ဘတ္နဲ ့၁၈၀၀ဘတ္အၾကားမွာျဖတ္ေတာက္ခံရပါတယ္။ေဒခ်ာဖန္းနစ္စက္ရံုတုန္းကလိုပဲျပန္ျဖစ္ေန
တယ္” ဟုေျပာသည္။
ေဒခ်ာဖန္းနစ္(ေခါင္ကယ္)ျပန္အလုပ္သမားမ်ားအျခားအလုပ္ရံုမ်ားသို ့ေျပာင္းေရြ ့ရန္အတြက္ ယာယီပတ္စပို့ ့တစ္ခုမွလြဲ၍မည္သည့္စာရြက္စာတမ္းမွမရွိသျဖင့္အခက္အခဲၾကံဳေနရသည္ကို ထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာ
နိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ ့B.A.T အဖြဲ ့ယမန္ေန ့က ထိုင္းေရွ႕ေနမ်ားေကာင္စီအၾကံေပးခ်က္အရ (၁)ဘန္ေကာက္ျမိဳ ႔
ဘန္ေဘာ္နယ္ေျမရွိ၊(ပကန္ဆန္ခြန္း)အလုပ္သမားလူမႈဖူလံုေရးနယ္ေျမအမွတ္(၇)ရံုး။၂ဖလန္ေဆာင္ BIC ကုန္တိုက္အနီးရွိ(ဆ၀ါဒီကန္ ခုန္ေခၚ္လိုင္ငန္)အလုပ္သမားကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေရးရံုးႏွင့္(၃)(ကုန္လိုင္ငန္ က်ဟာငန္း)အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေရးႏွင့္အလုပ္သမားမွတ္ပံုတင္ရံုး၊၃ရံုးသို ့အလုပ္သမား ၆၈ ဦးႏွင့္အတူ သြားေရာက္ခဲ့ၾကသည္။
တစ္ရံုးမွတစ္ရံုးသို ့လမ္းညႊန္သည့္အတိုင္း အလုပ္သမားမ်ားႏွင့္ B.A.T အဖြဲ ့တို ့သြားေရာက္ခဲ့ၾကသည္။ ေနာက္ဆံုးေရာက္ရွိခဲ့သည့္စူစ၀ပ္/၃၃လမ္းမွရံုးမွ အရာရွိအမ်ိဳးသမီးက အထက္ပါအလုပ္သမားမ်ားမူရင္းအလုပ္ေျပာင္းလာသည့္ေခါင္ကယ္ျမိဳ ႕သို ့့အလုပ္သမားမ်ားကိုယ္တိုင္သြားေရာက္ထုတ္ယူမွ စာရြက္၊စာတမ္းမ်ား ရရွိ ႏိုင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္းေျပာဆိုလမ္းညႊန္ျပီး ေခါင္ကယ္မွ က်ဟာငန္း (အလုပ္သမားအခြင့္အေရးဆိုင္ရာရံုး)
ဖုန္းနံပါတ္ကိုေပးခဲ့သည္။
B.A.T အဖြဲ ့မွ ထိုင္းဘာသာျပန္ ကိုေနလင္းေအာင္က“ အလုပ္သမားေတြေရာက္ရွိေနတဲ့ျမိဳ ့နယ္ က်ဟာငန္း
မွာ မိမိတို ့ရဲ႕ယာယီပတ္စပို ့နံပတ္ကို ကြန္ပ်ဴတာမွာႏွိပ္ၾကည့္ျပီးေတာ့ အလုပ္ေျပာင္းျပီးျပီလား၊ၾကည့္လို ့ရပါ
တယ္။ အဲဒီရံုးမွာပဲ စာရြက္စာတမ္းေတြကိုထုတ္ယူလို ့ရတယ္လို ့ေျပာတယ္ ေခါင္ကယ္ကိုလာစရာမလိုဘူးလို ့
ေျပာတယ္” ဟု ေခါင္ကယ္ က်ဟာငန္း မွ တာ၀န္ရွိသူမ်ားေျပာဆိုမႈမ်ားကိုေျပာျပသည္။
အလုပ္သမား ၆၈ဦးတို ့မွာ မိမိတို ့စာရြက္စာတမ္းမ်ားကိုရလိုသည့္ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္ျဖင့္ တစ္ေနကုန္တစ္ေနခန္း
မိမိစ၇ိတ္ျဖင့္သြားလာခဲ့ၾကရသည္။
B.A.T အဖြဲ ့မွ အမ်ိဳးသမီးေရးရာႏွင့္စည္းရံုးေရးမွဴး ေဒၚသက္သက္ဦးက “ျပီးခဲ့တဲ့ေအာက္တိုဘာလလယ္က
တည္းကအလုပ္ထြက္လာခဲ့တဲ့အလုပ္သမားေတြဟာခုဒီဇင္ဘာလကုန္သြားျပီ၊ဘယ္အလုပ္ရွင္မွ Work Permitကိုတရား၀င္လုပ္ကိုင္ႏိုင္ျခင္းမရွိေသးဘူး။ဒီအေျခအေနၾကားမွာဖမ္းဆီးခံရျပီးေထာင္ခ်ခံထားရတာ
ေတြရွိခဲ့ျပီ။ဒါေၾကာင့္မို ့ဒီအလုပ္သမားေတြWork Permit ရရွိေရးအတြက္လိုအပ္တဲ့စာရြက္စာတမ္းေတြကို တျမိဳ ု့နယကအစိုးရအလုပ္သမားရံုးေတြကအခ်ိပ္အဆက္မိမိထိထိေရာက္ေရာက္လုပ္ႏိုင္ဖို ့အေရးၾကီးပါတယ္။တစ္ရံုးနဲ ့တစ္ရံုးတာ၀န္လႊဲခ်ေနရံုနဲ ့အလုပ္မျဖစ္နိုင္ဘူး”ဟုေျပာဆိုသြားသည္။
၂၀၁၀ခုႏွစ္ စက္တင္ဘာ ၁၀ ရက္ေန ့တြင္ထိုင္းလာအိုနယ္စပ္ ေခါင္ကယ္ျမိဳ ့ေဒခ်ာဖန္းနစ္ ငါးဖမ္းပိုက္စက္ရံု
မွ အလုပ္သမားတစ္ေထာင္နီးပါးတို ့ယာယီပတ္စပို ့ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ရရွိေရးအတြက္ ေတာင္းဆိုဆႏၵျပမႈတစ္ခု
ျဖစ္ေပၚခဲ့သည္။အဆိုပါ အလုပ္သမားမ်ား ၏အခက္အခဲမ်ားမ်ားအား၊ထိုင္းေရွ ့ေနမ်ားေကာင္စီ၊MAP ေဖါင္ေဒးရွ ့င္း၊ HRDF ႏွင့္ ထိုင္းနိုင္ငံေရာက္ျမန္မာနိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ ့B.A.T အဖြဲတိုသြားေရာက္ေျဖရွင္းကူညီေပးခဲ့ၾကသည္။စာရြက္စာတမ္းအျပည့္အစံုရရွိႏိုင္ေရးအတႊြက္၊အလုပ္သမား
၃၀၀ေက်ာ္တို ့မဲေဆာက္ျမိဳ ့သို ့အဖဲြ ့အစည္းမ်ားအကူအညီျဖင့္ ဆင္းသြားခဲ့ၾကသည္။
ေျဖရွင္းၾကရာတြင္၊အလုပ္သမားမ်ား၏အဓိက ေတာင္းဆိုခ်က္မ်ားျဖစ္ေသာ ယာယီပတ္စပို ့ကိုင္ေဆာင္ခြင့္ရရွိေရးႏွင့္ တရား၀င္အလုပ္သမားအျဖစ္မွ ရပ္စဲထားျခင္းအားပယ္ဖ်က္ထားျခင္းတို ့ကိုအဓိကေဆာင္ရြက္ေပးခဲ့ၾကသည္။အဆိုပါပိုက္စက္ရံုမွာထိုနယ္ေျမအတြင္းအၾကီးဆံုးစက္ရံုအဆင့္တြင္
ရွိျခင္း၊ ပမာဏတစ္ေထာင္ခန္ ့ရွိေသာအလုပ္သမားမ်ား လံုျခံဳေရးႏွင့္တရား၀င္ျဖစ္ေရးကိစၥတို ့အတြက္ အလုပ္သမားမ်ားအတြက္လုိအပ္ေသာစာရြက္စာတမ္းမ်ားကိုျပည့္ျပည့္စံုစံုရရွိေအာင္အခ်ိန္ယူမေဆာင္ရြက္
ခဲ့ၾကေပ။ အဆိုပါေခတၱတည္းခိုေနထိုင္ၾကသည့္ ဘုန္းေတာ္ၾကီးေက်ာင္း၀င္းအတြင္းမွ လူစုလူေ၀းခြဲေပးရန္သာအဓိကေစ့ေဆာ္မႈမ်ားရွိေနခဲ့ၾကသည္။ထို ့အျပင္ မဲေဆာက္တြင္အဖြဲ ့အစည္းမ်ားသျဖင့္အလုပ္သမားမ်ား၏လိုအပ္ခ်က္မ်ားအား၀ုိင္း၀န္းလုပ္ေဆာင္နိုင္မည္ဟုေျပာဆို္ခဲ့ၾကျပန္
သည္။ျပီးခဲ့သည့္အပတ္က ဘန္ေကာက္ျမိဳ ့ဘန္ပို အရပ္ရွိ စိန္ဆိုဖါ အလုပ္ရံုတြင္အလုပ္လုပ္က္ိုင္ေနၾကေသာ
ေခါင္ကယ္ျပန္အလုပ္သမား ၃၀ဦး တို ့မွာ Work permit မလုပ္ေသးျခင္းႏွင့္ဘတ္ရွိသည့္အလုပ္သမား၃ဦး
တို ့အား နယ္ေက်ာ္မႈဆိုသည့္အေၾကာင္းျပခ်က္ျဖင့္ ေထာင္ဒဏ္ ၄၈ ရက္ခ်မွတ္ခဲ့သည္။အလုပ္သမားအေတာ္
မ်ားမ်ားတို ု့မွာအလုပ္အကိုင္အတည္တက်မျဖစ္ႏိုင္ေသးျခင္းႏွင့္လုပ္ငန္းရွင္တို ့ကအေရးတယူလုပ္ကိုင္ေဆာင္ရြက္ေပးျခင္းမရွိျခင္းတို ့ေၾကာင့္ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားမွာတရား၀င္ျဖစ္ျခင္းနည္းပါးေနျပန္ပါသည္။
အလုပ္ရံုမွ ကိုယ္စားလွယ္အမည္ခံ(ပြဲစား)မ်ားႏွင့္ အလုပ္ရွင္အေတာ္မ်ားမ်ားတို ့မွာ အလုပ္သမားမ်ား၏စာရြက္စာတမ္းမျပည့္စံုမႈမ်ားကိုအခြင့္ေကာင္းယူလွ်က္ အလုပ္သမားမ်ားအားနည္းမ်ိဳးစံုျဖင့္ ေခါင္းပံုျဖတ္ေနၾကဆဲျဖစ္ သည္။
**သတင္း- ဦးေက်ာ္ေသာင္း (ဘန္ေကာက္)**


No comments:
Post a Comment