အမ်ားၾကီးသည္
ေခတ္နဲ ့အညီ
တည္တည္ၾကည္ၾကည္လုပ္ေဆာင္ေနပါ၏..**
**မိုးမိုးမိသားစုေအဂ်င္စီ(Moe Moe family Agency)ဆီကနဲ ့ICELEA Companyဆီကစုစုေပါင္းကရုဏာေၾကးအေနနဲ ့ထိုင္းနိုင္ငံသုံးေငြ (၁၄၅၀၀)ဘတ္ဆီကိုMOUစနစ္နဲ ့ထိုင္းနိုင္ငံဆီလာတဲ့အလုပ္သမား၁၀ဦး ရသြားာကျပီဗ်**ဟုထိိုင္း-ျမန္မာနယ္စပ္မဲေဆာက္ျမိဳ ့ရွိOne Stop Service(OSS)ရုံးတာ၀န္ခံဦးစီးအရာရွိဦးမိုးေအာင္ခိုင္ကအားရ၀မ္းသာ သတင္းေကာင္းပါးပါသည္။ **ေနာက္ဆုံးေတာ့လည္းေက်ာက္လုံးၾကီးကပဲအဆုံးအျဖတ္ေပးလိုက္တာပဲမဟုတ္လား**ဟု
က်ေနာ္(ဆရာမိုး)ကရီက်ဲက်ဲနွင့္ျပန္ေျပာရာသူသည္၀ါးလုံးကြဲရီပါေတာ့သည္.။
အေၾကာင္းမွာသူ(ဦးမိုးေအာင္ခိုင္(နွင့္က်ေနာ္သည္၂၀၁၂ခုနွစ္မွာသူက ျမ၀တီျမိဳ ့ေက်ာက္လုံးၾကီးစခန္းတြင္)ွ
ဦးစီးအရာရွိအျဖစ္တာ၀န္က်စဥ္ကတည္းက ခင္မင္ခဲ့ၾကသူမ်ားျဖစ္သျဖင့္သူ ့ကို*ေနာက္ဆုံးေတာ့ေက်ာက္လုံးၾကီး**ဟု ကင္ပြန္းတပ္ကာေျပာတာကိုသူခ်က္ခ်င္းသေဘာေပါက္ကာ၀ါးလုံးကြဲရီေမာျခင္းျဖစ္ပါသည္။
(၂၀၁၅ဇန္န၀ါရီလ၇ရက္ေန ့တြင္မူမိုးမိုးမိသားစုေအဂ်င္စီမွ ထိုင္းနိုင္ငံစမြတ္ပရာကန္ျမိဳဳ ့သို ့ပို ့ေဆာင္ကာ ့ICELEAစက္ရုံတြင္အလုပ္လုပ္ရန္ Companyေနရာခ်ထားေပးခဲ့ေသာMOUအလုပ္သမား၁၀ဦးသည္ ထိုင္း-ျမန္မာနယ္စပ္မဲေဆာက္ျမိဳ ့တြင္ရက္အနည္းငယ္ေနထိုင္ကာေနရပ္ျပန္ ခဲ့ၾကျပီျဖစ္၏။ ရုိးရုိးတန္းတန္းျပန္ၾကရသည္မဟုတ္ပဲတစ္ဦးလ်ွင္ကရုဏာေၾကး( (၁၄၅၀၀)ဘတ္ရရွိျပီးျပန္ၾကရတာျဖစ္သည္။
ၾသ....။သေဘာတူစာခ်ဳပ္မွာဘာေတြပါသလဲဟုတ္စ။ (၁)ျမန္မာနွင့္ထိုင္းေအဂ်င္စီ၂ခုသည္အလုပ္သမားတစ္ဦးလ်ွင္(၁၄၅၀၀)ဘတ္ ကိုက၇ုဏာေၾကးအျဖစ္ေပးရန္၊။ (၂)ကရုဏာေၾကးလက္ခံၾကသူတို ့သည္ျမန္မာနွင့္ထိုင္းေအဂ်င္စီ၂ခုနွင့္ လုံး၀မသက္ဆိုင္ၾကေၾကာင္းလက္ခံသေဘာတူာၾကရန္၊။ (၃)ယခုလိုသေဘာတူစာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုမႈသည္မည္သူတစ္ဦးတစ္ေယာက္တစ္ဖြဲ ့ ၏ဖ်ားေယာင္းေသြးေဆာင္ျခင္း၊ဖိအားေပး၊အၾကပ္ကိုင္ျခင္း၊ျခိမ္းေျခာက္ျခင္းတို ့ မပါ၀င္ပဲမိမိတို ့သေဘာဆႏၵအေလ်ာက္ေဆာင္ရြက္ျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း၊ စသည္တို ့ပါ၀င္ပါသည္။ ယခင္ကလုပ္လိုေသာစိတ္ဆႏၵမ်ားရွိၾကေသာ္လည္းစစ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္ျဖစ္ေန သျဖင့္မိမိိတို ့၏စိတ္ဆႏၵမ်ားအတိုင္းအေကာင္အထည္မေဖာ္ခဲ့ရသူတို ့သည္ ျမန္မာနိုင္ငံအလုပ္သမား၀န္ၾကီး
ဌာနတြင္အအမ်ားအျပားရွိပါသည္။ ယခုအရပ္သားတစ္ပိုင္းအုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္တြင္မူဒီမိုကရက္တစ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္ ကိုဦးတည္ေသာလူနွင့္လူခ်င္းအေလးထားဆက္ဆံျခင္းနွင့္ျပသနာတစုံတရာ ပါၚေပါက္လာပါကတာ၀န္ယူျခင္း(ေလ်ာ္ေၾကးျဖစ္ေစ၊ကရုဏာေၾကးျဖစ္ေစေပးျခင္း) တို ့အေတာ္အသင့္ရွိလာျပီျဖစ္ပါသည္။
၊ေမာင္ျဖိဳးေ၀ေအာင္၊ေမာင္ဆန္းလင္းထြန္း၊ေမာင္ေက်ာ္ရဲေထြး၊ မသန္းသန္းရီ၊မသူဇာ၀င္း၊မျဖဴျဖဴခိုင္.စသည္တို ့ေပတည္း။ ဆိုရလ်ွင္ျမန္မာနိုင္ငံအလုပ္သမား၀န္ၾကီးဌာနတြင္ဦးမိုးေအာင္ခိုင္လို လူစားေတြအမ်ားၾကီးရွိနိုင္ပါသည္။ ဒီလိုလူစားေတြခပ္မ်ားမ်ားရွိပါေစဟု...။
**သူလိုလူစား
အမ်ားၾကီးသည္
ေခတ္နဲ ့အညီ
တည္တည္ၾကည္ၾကည္လုပ္ေဆာင္ေနပါ၏..**
၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊
+ေသာင္ရင္းနဂါး+
အမ်ားၾကီးသည္
ေခတ္နဲ ့အညီ
တည္တည္ၾကည္ၾကည္လုပ္ေဆာင္ေနပါ၏..**
**မိုးမိုးမိသားစုေအဂ်င္စီ(Moe Moe family Agency)ဆီကနဲ ့ICELEA Companyဆီကစုစုေပါင္းကရုဏာေၾကးအေနနဲ ့ထိုင္းနိုင္ငံသုံးေငြ (၁၄၅၀၀)ဘတ္ဆီကိုMOUစနစ္နဲ ့ထိုင္းနိုင္ငံဆီလာတဲ့အလုပ္သမား၁၀ဦး ရသြားာကျပီဗ်**ဟုထိိုင္း-ျမန္မာနယ္စပ္မဲေဆာက္ျမိဳ ့ရွိOne Stop Service(OSS)ရုံးတာ၀န္ခံဦးစီးအရာရွိဦးမိုးေအာင္ခိုင္ကအားရ၀မ္းသာ သတင္းေကာင္းပါးပါသည္။ **ေနာက္ဆုံးေတာ့လည္းေက်ာက္လုံးၾကီးကပဲအဆုံးအျဖတ္ေပးလိုက္တာပဲမဟုတ္လား**ဟု
က်ေနာ္(ဆရာမိုး)ကရီက်ဲက်ဲနွင့္ျပန္ေျပာရာသူသည္၀ါးလုံးကြဲရီပါေတာ့သည္.။
အေၾကာင္းမွာသူ(ဦးမိုးေအာင္ခိုင္(နွင့္က်ေနာ္သည္၂၀၁၂ခုနွစ္မွာသူက ျမ၀တီျမိဳ ့ေက်ာက္လုံးၾကီးစခန္းတြင္)ွ
ဦးစီးအရာရွိအျဖစ္တာ၀န္က်စဥ္ကတည္းက ခင္မင္ခဲ့ၾကသူမ်ားျဖစ္သျဖင့္သူ ့ကို*ေနာက္ဆုံးေတာ့ေက်ာက္လုံးၾကီး**ဟု ကင္ပြန္းတပ္ကာေျပာတာကိုသူခ်က္ခ်င္းသေဘာေပါက္ကာ၀ါးလုံးကြဲရီေမာျခင္းျဖစ္ပါသည္။
(၂၀၁၅ဇန္န၀ါရီလ၇ရက္ေန ့တြင္မူမိုးမိုးမိသားစုေအဂ်င္စီမွ ထိုင္းနိုင္ငံစမြတ္ပရာကန္ျမိဳဳ ့သို ့ပို ့ေဆာင္ကာ ့ICELEAစက္ရုံတြင္အလုပ္လုပ္ရန္ Companyေနရာခ်ထားေပးခဲ့ေသာMOUအလုပ္သမား၁၀ဦးသည္ ထိုင္း-ျမန္မာနယ္စပ္မဲေဆာက္ျမိဳ ့တြင္ရက္အနည္းငယ္ေနထိုင္ကာေနရပ္ျပန္ ခဲ့ၾကျပီျဖစ္၏။ ရုိးရုိးတန္းတန္းျပန္ၾကရသည္မဟုတ္ပဲတစ္ဦးလ်ွင္ကရုဏာေၾကး( (၁၄၅၀၀)ဘတ္ရရွိျပီးျပန္ၾကရတာျဖစ္သည္။
ၾသ....။သေဘာတူစာခ်ဳပ္မွာဘာေတြပါသလဲဟုတ္စ။ (၁)ျမန္မာနွင့္ထိုင္းေအဂ်င္စီ၂ခုသည္အလုပ္သမားတစ္ဦးလ်ွင္(၁၄၅၀၀)ဘတ္ ကိုက၇ုဏာေၾကးအျဖစ္ေပးရန္၊။ (၂)ကရုဏာေၾကးလက္ခံၾကသူတို ့သည္ျမန္မာနွင့္ထိုင္းေအဂ်င္စီ၂ခုနွင့္ လုံး၀မသက္ဆိုင္ၾကေၾကာင္းလက္ခံသေဘာတူာၾကရန္၊။ (၃)ယခုလိုသေဘာတူစာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုမႈသည္မည္သူတစ္ဦးတစ္ေယာက္တစ္ဖြဲ ့ ၏ဖ်ားေယာင္းေသြးေဆာင္ျခင္း၊ဖိအားေပး၊အၾကပ္ကိုင္ျခင္း၊ျခိမ္းေျခာက္ျခင္းတို ့ မပါ၀င္ပဲမိမိတို ့သေဘာဆႏၵအေလ်ာက္ေဆာင္ရြက္ျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း၊ စသည္တို ့ပါ၀င္ပါသည္။ ယခင္ကလုပ္လိုေသာစိတ္ဆႏၵမ်ားရွိၾကေသာ္လည္းစစ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္ျဖစ္ေန သျဖင့္မိမိိတို ့၏စိတ္ဆႏၵမ်ားအတိုင္းအေကာင္အထည္မေဖာ္ခဲ့ရသူတို ့သည္ ျမန္မာနိုင္ငံအလုပ္သမား၀န္ၾကီး
ဌာနတြင္အအမ်ားအျပားရွိပါသည္။ ယခုအရပ္သားတစ္ပိုင္းအုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္တြင္မူဒီမိုကရက္တစ္အုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္ ကိုဦးတည္ေသာလူနွင့္လူခ်င္းအေလးထားဆက္ဆံျခင္းနွင့္ျပသနာတစုံတရာ ပါၚေပါက္လာပါကတာ၀န္ယူျခင္း(ေလ်ာ္ေၾကးျဖစ္ေစ၊ကရုဏာေၾကးျဖစ္ေစေပးျခင္း) တို ့အေတာ္အသင့္ရွိလာျပီျဖစ္ပါသည္။
၊ေမာင္ျဖိဳးေ၀ေအာင္၊ေမာင္ဆန္းလင္းထြန္း၊ေမာင္ေက်ာ္ရဲေထြး၊ မသန္းသန္းရီ၊မသူဇာ၀င္း၊မျဖဴျဖဴခိုင္.စသည္တို ့ေပတည္း။ ဆိုရလ်ွင္ျမန္မာနိုင္ငံအလုပ္သမား၀န္ၾကီးဌာနတြင္ဦးမိုးေအာင္ခိုင္လို လူစားေတြအမ်ားၾကီးရွိနိုင္ပါသည္။ ဒီလိုလူစားေတြခပ္မ်ားမ်ားရွိပါေစဟု...။
**သူလိုလူစား
အမ်ားၾကီးသည္
ေခတ္နဲ ့အညီ
တည္တည္ၾကည္ၾကည္လုပ္ေဆာင္ေနပါ၏..**
၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊၊
+ေသာင္ရင္းနဂါး+
No comments:
Post a Comment